1月9日发布消息，1月9日，公司接待北方工业调研，接待人员董事会秘书 朱莉华。

　　一、问答交流 1、股权激励指标设置保守，未来几年是否会有超出指标的可能? 答:公司实施2024年度限制性股票激励计划，主要目的是为了进一步建立、健全公司长效激励机制，吸引和留住优秀人才，充分调动和激发核心团队的积极性，提高企业的竞争力和创新能力，同时增强员工的责任感和归属感。通过实施本次激励计划…

　　除当日外，近一年共接待856家机构1341次调研，近十个公告日的调研回测情况如下表所示：

　　注：1. 本文超额收益率的计算选取市场调整模型，以沪深300指数作为基准指数，超额收益率=实际收益率-基准收益率；2. “近一年”指截至最新公告日的近一年。

　　人生就是博

　　1月9日，楚江新材、金杯汽车、中国外运、水晶光电、苏州银行、东威科技等公司相继发布机构调研公告，具体情况如下表：

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